企业级比特币激励计划落地，Fold推动薪酬革新
Fold公司正式推出其Fold Business平台下的首款企业服务——比特币奖金计划。该方案允许雇主在不调整现行工资体系的前提下，设定以美元计价的周期性奖金额度。系统将在发放时自动将对应金额兑换为比特币，并由Fold应用程序完成托管、归属期管理和分发流程。
无缝集成现有薪酬体系，提升员工长期参与度
该工具专为与企业现有薪资周期协同设计，支持按月或按季度配置美元分配。Fold负责执行即时比特币转换，并依据企业设定的里程碑条件（如服务年限或绩效目标）管理资产归属进度。此举使雇主规避了直接操作数字资产带来的合规风险与技术门槛。
公司强调，此机制可将短期现金激励转化为与员工任期挂钩的长期数字资产，增强留任意愿。员工可通过专属应用持续追踪其持有的比特币份额，实现透明化管理。
餐饮与矿机企业率先试点，验证落地可行性
作为首批合作方，连锁快餐品牌Steak ‘n Shake已将其比特币奖金计划覆盖至全美逾千名小时工。该公司在美国拥有超过一万名员工，广泛分布于各门店，成为该模式的重要实践案例。
位于爱荷华州的比特币矿机托管服务商Simple Mining也采纳了该计划。根据公司政策，其将员工薪酬总额的1%定向投入比特币奖励池，员工可在年度末申请赎回相应份额，实现价值兑现。
构建企业级比特币生态，拓展金融产品矩阵
Fold Business平台正逐步扩展为企业客户提供全面的比特币相关金融服务。除奖金计划外，公司计划推出专为企业设计的比特币信用卡，进一步打通日常消费与加密资产积累之间的通道。
去年9月，Fold联合Stripe与Visa推出了仅支持比特币的信用卡。持卡人每笔消费最高可获得3.5%的比特币返现；若通过Fold支票账户支付，则返现比例更高。在指定零售商消费时，返现上限可达10%。
Fold表示，该设计简化了传统加密奖励机制中复杂的兑换流程，让普通用户也能轻松获取比特币收益。目前，公司已整合消费者应用、借记卡及比特币礼品卡，形成完整的金融服务生态系统。
截至最新交易时段，FLD股票价格稳定在1.5美元附近，公司市值约为7300万美元，继续在纳斯达克交易所挂牌交易。随着职场比特币福利成为核心战略方向，Fold正加速推进其企业服务版图的扩张。